行政复议是公民、法人或其他组织在认为行政机关作出的具体行政行为侵犯其合法权益时，向上一级行政机关或专门的行政复议机关提出申请，请求对该具体行政行为的合法性和合理性进行审查并作出决定的程序。行政复议的目的是为了防止和纠正违法的或者不当的具体行政行为，保护公民、法人和其他组织的合法权益，保障和监督行政机关依法行使职权。

行政复议的效率是指行政复议机关在处理复议案件时的速度和效果。高效能的行政复议意味着能够在较短的时间内公正地解决争议，维护当事人的权益，同时也能够促进政府形象的提升和社会稳定。然而，行政复议的效率不仅受到法律法规本身的规定以及复议机构的人力资源等因素影响，更重要的是取决于作为主体的行政机关的工作质量和态度。

根据《中华人民共和国行政复议法》及其配套法规，行政复议机关应当遵循合法、公正、公开、及时、便民的原则，坚持有错必纠，确保法律、法规的正确实施。其中，“及时”原则要求行政复议机关应当在法定期限内完成复议案件的审理并做出决定。如果复议机关不能按时完成，可能会导致当事人权益受损，降低公众对行政复议制度的信任度。

行政复议的效率还与行政复议机关工作人员的专业水平、责任心和工作态度密切相关。如果工作人员缺乏专业知识和经验，或者在工作中存在疏忽大意甚至故意拖延的情况，都可能严重影响行政复议的效率。例如，在受理阶段，如不及时接收材料、通知申请人等；在审理过程中，如不认真调查取证、听取双方意见等；在作出决定时，如不依法依规进行判断、草率下结论等。这些都会导致行政复议过程延误，增加当事人的时间和经济成本，损害行政复议制度的公信力和权威性。

因此，要提高行政复议的效率，除了完善立法、优化流程外，还需要加强对行政机关工作人员的业务培训和管理考核，提高他们的业务能力和服务意识。同时，也需要建立健全相应的监督机制，比如通过内部审计、社会评价等方式定期检查行政复议工作的质量和效率，并对发现的问题及时整改和完善。此外，还可以考虑引入第三方评估机制，由独立的中介机构对行政复议工作进行客观、公正的评价，以便更好地改进工作和服务质量。

总之，行政复议效率的提升是一个系统工程，涉及到多方面的因素和条件。只有从主体工作质量入手，不断提升行政复议机关工作人员的能力水平和职业道德素养，才能真正实现行政复议的高效运行，从而为维护人民群众的合法权益提供更加坚实可靠的法律保障。